HSA vs MSA
Sjukförsäkring är av avgörande betydelse i USA på grund av de stigande kostnaderna för vården. Det finns många olika planer för att spara dina medicinska kostnader i framtiden och HSA och MSA är två av dessa planer. En HSA är mer en IRA, förutom att pengarna endast är avsedda för sjukvårdskostnader. Hälsosparande konto är ett billigt sätt att spara för framtida medicinska nödsituationer och alla som är skattebetalare kan öppna det. De insatta pengarna och räntan på kontot skjuts upp. Pengarna från detta konto kan användas för att täcka medicinska kostnader i framtiden utan någon beskattning. Både MSA och HSA har samma karaktär. MSA uppstod 1997 medan HSA introducerades 2004.
HSA
Ett hälsosparande konto eller HSA är den senaste sjukförsäkringsplanen som introducerades så sent som 2004 men har blivit mycket populär och ersätter gradvis det tidigare medicinska sparandet eller MSA. Detta är ett specialiserat sparkonto som kan öppnas av vem som helst och de medel som bidragit till det skjuts upp och medlen kan användas för medicinska kostnader när som helst. Om de inte spenderas rullas dessa medel år efter år. Fonderna, tillsammans med intjänad ränta, kan tas ut vid tidpunkten för pensionering utan skatteplikt. Denna plan uppmuntras av regeringen att göra ansvar för sin vård. HSA kan bara ställas in av skattebetalare och du kan inte ställa in din HSA på någon annans skattedeklarationer.
MSA
Tanken bakom ett medicinskt sparande konto är att göra människor ansvariga för deras vårdbehov och att uppmuntra dem att spara för framtida medicinska kostnader. Planen introducerades 1997 och vem som helst kan öppna detta konto som kompletterar alla andra sjukförsäkringar som personen kan ha, oavsett om det köps på egen hand eller tillhandahålls av arbetsgivaren. Man kan ta ut medel för att täcka sina sjukvårdskostnader och det finns ingen skatt på uttaget, men om personen drar sig tillbaka för andra ändamål än medicinska skäl, drar utdraget skatteböter.
Skillnad mellan HSA och MSA
Både HSA och MSA är liknande program med avsikt att uppmuntra människor att spara för sina framtida sjukvårdskostnader. MSA kom tidigare 1997, medan HAS är den senaste aktören inom sjukvårdsförsäkringen, som började existera 2004. Den största skillnaden mellan de två är att HSA är permanent till sin natur och också bärbar vilket innebär att vid övergången av ett jobb går HSA med honom till det nya jobbet. Medan MSA är begränsad till sin natur och inte öppet för många, är HSA allmänt och öppet för alla som är skattebetalare. Bidraget till en HSA är också högre än en MSA. HSA anses vara en utvidgning av MSA, och det var verkligen regeringens avsikt, det är därför MSA gradvis ersätts av HSA över hela landet. HSA kan upprätthållas av en individ eller en kombination av två personer och båda eller antingen kan bidra till det. MSA är å andra sidan endast ett enskilt konto. Man kan rulla sin MSA till en HSA om han så väljer.
I korthet:
HSA är bärbar; du kan ta det med dig även när du byter arbetsgivare medan MSA inte är bärbar.
HSA är öppet för alla skattebetalare medan MSA är begränsat till egenföretagare och arbetsgivare på minst 50 år.
Bidrag till en HSA är också högre än en MSA; från 2011 är den individuella bidragsgränsen för HSA $ 3 050 och om familjen är bidragsgränsen 6 150 $.
HSA kan upprätthållas som enskilt konto eller med partnern och båda eller antingen kan bidra. MSA är ett enskilt konto.
