Lärling vs praktik
Utbildning är en absolut nödvändighet för att få försörjning i dagens snabba värld. Men när det gäller att utveckla och främja sin karriär, kommer utbildning i flera olika steg. Lärlingskap och praktik är bara två av dem, ibland är det verkligen svårt att urskilja mellan dessa många lager av utbildning.
Vad är lärlingsutbildning?
En lärlingsplats kan beskrivas som ett träningssystem där en individ tränas med strukturerad kompetens på en grundläggande uppsättning färdigheter. När de är i praktik är de av vilka är intresserade av att bedriva en viss yrke eller en karriär inriktade på ett strikt utbildningsprogram som gör det möjligt för dem att få den uppsättning färdigheter som krävs för att förbereda sig för den yrke eller karriär som de önskar. Vanligtvis anställd i byggkarriärer görs det mesta av utbildningen medan lärlingarna eller lärlingarna arbetar för en viss arbetsgivare som hjälper dem att lära sig sin handel bättre i utbyte mot sitt arbete under en överenskommen tidsperiod. Efter en lyckad lärlingsutbildning anses en individ vara en kvalificerad yrkesutövare.
Några av de mest kända yrken som använder lärlingsutbildning som utbildningsmetod är juridik, redovisning, kulinarisk konst och chartrad teknik. Inte bara inom skickliga yrken används lärlingar också i högre utbildning eftersom det moderna konceptet för praktik liknar idén om lärling. Bland dem finns doktorander i rollen som lärlingar, doktorander som sällskap och professorer som mästare.
Vad är ett praktikplats?
Det som kallas praktik är vanligtvis en person som utbildas för den arbetsroll som han / hon har anställts för. Vanligtvis är det yrkesområden som informationsteknik, kontorsadministration, gästfrihet och etc. En praktikant kan erbjudas en utbildningsperiod som kan sträcka sig från 2-24 månader under vilken praktikanten får lön och vägledning från arbetsgivaren medan praktikanten också kan förväntar dig vanligtvis heltidsanställning i företaget när praktiken är över. En praktik är också användbar för att utvärdera den person som rekryterats till ett företag eller ett företag under vilket ett officiellt beslut kan fattas med avseende på om personen kan anställas på permanent basis eller inte. Det används som en försäkringsåtgärd av de flesta företag.
Praktikplatser erbjuds mestadels för yrkesområden som informationsteknik och gästfrihet bland många. Praktikprogram är vanligtvis en kombination av teoretisk kunskap och övning och involverar praktikanten att lära sig om företaget från grunden och bygga kontakter i processen.
Vad är skillnaden mellan lärlingsutbildning och praktik?
• Skillnaden mellan lärlingsutbildning och praktik kan enbart bero på vilken jurisdiktion de bedriver. Därför kan skillnaderna variera från land till land.
• En lärlingsplats erbjuds för traditionella handelsorienterade yrken. En praktikplats erbjuds för serviceorienterade yrkesområden.
• Vanligtvis kan det ta ungefär 3-4 år att lära sig. En praktikplats kan ta en relativt kortare tidsperiod som kan vara mellan 1-2 år att genomföra.
• Efter avslutad praktik kommer praktikanten oftast att erbjudas ett heltidsjobb på företaget. Lärlingen får vanligtvis en certifiering.
• Huvudsyftet med ett praktik är att arbetsgivaren utvärderar en anställd. Syftet med en lärlingsplats är att lärlingen ska få praktisk och teoretisk kunskap om branschen, få exponering och få kontakter.
