Reaktiv mot Proaktiv
Reaktiv och proaktiv är två termer mellan vilka ett antal skillnader kan identifieras. Om du tittar noga har både ord reaktiva och proaktiva rotordet "aktivt" gemensamt. Det är deras prefix som gör hela skillnaden. I en klass finns det 30 elever och läraren förklarar begreppen för dem alla. Medan alla försöker förstå dem är det väldigt få som försöker verifiera och lära sig genom att experimentera. Det här är proaktiva studenter som inte accepterar någonting i sitt liv utan att vara aktivt involverade. De är i tjocka saker eftersom resten av eleverna som är passiva och lär sig utan någon nyfikenhet är de som producerar mediokra resultat hela livet. Det finns många fler aspekter av att vara proaktiv och reaktiv som kommer att behandlas i denna artikel.
Vad är reaktivt?
Termen reaktiv kan definieras som att vara lyhörd för något. En person som är reaktiv reagerar vanligtvis på en annan men agerar inte själv. Sådana människor brukar inte ta initiativ till något. De bara när det finns behov av att svara på något annat. Detta kan till och med ses som en negativ egenskap hos en individ, eftersom personen är nästan livlös och inte är spontan. Människor som är reaktiva i samhället behöver ett tryck för att slutföra en uppgift. De tar inte på sig om de inte får veta det av någon annan.
För ett exempel kan du föreställa dig en person som går på college, får en bra utbildning men inte kan hitta ett jobb. Den här personen anstränger sig inte och visar ingen entusiasm för att hitta ett jobb. Medan andra studenter deltar i praktik för att utnyttja deras förmågor gör inte den här individen det. Det är först efter att ha påpekats och fått veta att individen reagerar.
Detta belyser att en reaktiv individ bara är lyhörd och inte tar initiativ. Det finns företag som spenderar mycket pengar i FoU för att komma med nya, innovativa produkter fulla av funktioner som de tror skulle uppskattas av konsumenterna och det är de företag som är proaktiva. Proaktiva företag introducerar nya produkter på marknaden och kan av den anledningen skörda belöningen mycket mer än de som är reaktiva och lätt följer trenden. Även om båda tillvägagångssätten är användbara i dagens samhälle är det uppenbart att det proaktiva tillvägagångssättet är mer givande. Det medför emellertid också risker som är inneboende i metoden, men proaktiva människor är beredda att ta ansvar för sina handlingar och är därför inte rädda för att tänka i nya riktningar.
Vad är proaktivt?
Proaktiv avser att vara förberedd redan innan en incident inträffar. En proaktiv person tar initiativ och är beredd, till skillnad från en reaktiv person. Han är inte livlös men full av spontanitet.
Låt oss ta samma exempel, om en högskolestudent är entusiastisk och anstränger sig för att hitta anställning som deltar i olika program och praktikplatser, är en sådan person proaktiv.
På en arbetsplats kan man lätt se skillnaden mellan proaktiva och reaktiva anställda. Skillnaden är ännu mer uppenbar om du har en proaktiv ledare i en avdelning och en reaktiv ledare i en annan avdelning inom samma organisation. Till skillnad från en reaktiv ledare som svarar på situationer när och när händelser äger rum, är en proaktiv ledare en som förväntar sig vad som kommer att hända och arbetar därefter för att minimera effekten av händelsen eller för att dra nytta av händelsen.
Vad är skillnaden mellan reaktiv och proaktiv?
- Reaktiva och proaktiva är tillvägagångssätt som människor tar i olika situationer i livet.
- Reaktivt tillvägagångssätt innebär åtgärder efter att en händelse har ägt rum för att antingen minimera dess effekter eller dra nytta av händelsen.
- Å andra sidan möjliggör proaktivt tillvägagångssätt människor att mäta eller förutse händelser och arbeta därefter för att skörda frukterna på ett större sätt.
Bild med tillstånd:
1. Bundesarchiv Bild 183-13055-0008, Hohendorf, JP mit Dorflehrer”av Bundesarchiv, [CC BY-SA 3.0], via Wikimedia Commons
2.”John Brennan informerar Kathleen Sebelius om H1N1 4-28-09 ″ av Pete Souza [Public Domain], via Wikimedia Commons
